- Élaborer et mettre en œuvre des stratégies de marketing numérique pour atteindre les objectifs de l'entreprise
- Analyser le site web et les médias sociaux pour évaluer les performances et prendre des décisions
- Mettre en œuvre des techniques d'optimisation des moteurs de recherche (SEO) pour améliorer la visibilité en ligne
- Gérer les campagnes de marketing par courrier électronique et les bases de données clients
- Suivre les indicateurs clés de performance (KPIs) et en rendre compte.
- Collaborer avec des équipes interfonctionnelles (conception, développement, ventes) afin d'aligner les efforts de marketing.
- Déployer des mises à jour et des correctifs, et fournir une assistance technique de niveau 2
- Créer des outils pour réduire le nombre d'erreurs et améliorer l'expérience des clients
- Développer des logiciels pour s'intégrer aux systèmes internes de gestion
- Effectuer une analyse des causes profondes des erreurs de production et résoudre les problèmes techniques.
- Créer et développer des appareils, capteurs et logiciels
- Rechercher, créer, tester et documenter des solutions IoT
- Concevoir, coder et tester les fonctionnalités des appareils IoT
- Fournir des solutions aux problèmes liés à la connexion des réseaux et des plates-formes
- Utiliser des langages de balisage pour créer des pages web optimales
- Maintenir et améliorer le site web
- Optimiser les applications pour une vitesse maximale
- Concevoir des fonctionnalités mobiles
- Collaborer avec les développeurs back-end et les concepteurs de sites web pour améliorer la convivialité.
- Lire les plans et les spécifications
- Contrôler les opérations pour s'assurer qu'elles respectent les normes de production
- Recommander des ajustements au processus d'assemblage ou de production
- Inspecter, tester ou mesurer les matériaux ou les produits en cours de fabrication
- Identifier et évaluer les risques et les vulnérabilités en matière de cybersécurité au sein de l'organisation.
- Mettre en œuvre des politiques, des normes et des procédures de sécurité pour assurer la conformité et les meilleures pratiques.
- Établir un plan d'intervention en cas d'incident pour traiter et atténuer les failles de sécurité, les incidents ou les violations de données.
- Sélectionner, déployer et gérer les technologies défensives : pare-feu, systèmes de détection d'intrusion, antivirus et outils de cryptage.
Le renforcement du personnel informatique, l'externalisation du personnel informatique et la délocalisation du personnel informatique sont des approches distinctes de la gestion de votre personnel informatique. Avec le renforcement du personnel informatique, les entreprises engagent temporairement des professionnels de l'informatique qualifiés pour compléter leur équipe interne dans le cadre de projets ou de tâches spécifiques. En revanche, l'externalisation du personnel informatique consiste à confier à une entreprise externe le soin de gérer des fonctions informatiques spécifiques de manière indépendante. Quant à la délocalisation du personnel informatique, elle consiste à engager des professionnels de l'informatique d'un autre pays pour travailler à distance pour votre entreprise, élargissant ainsi votre vivier de talents à l'échelle mondiale. Chaque approche offre des avantages uniques, permettant aux entreprises d'optimiser leur personnel informatique et de répondre efficacement aux différents besoins des projets.
Le Vietnam offre un mélange de talents de qualité, de coûts réduits et d'un environnement technologique florissant. Le Vietnam dispose d'un vaste pool de professionnels de l'informatique, compétents dans diverses technologies et langages de programmation. Avec des coûts de main-d'œuvre compétitifs, optimisez votre budget sans faire de compromis sur l'expertise. Enfin, la croissance rapide de l'industrie technologique vietnamienne garantit l'accès à des solutions et des innovations de pointe, ce qui en fait un choix idéal pour un recrutement offshore réussi.
Nous mettons une priorité absolue à la confidentialité et à la sécurité de vos données. Notre approche comprend la mise en œuvre de mesures strictes de protection des données, d'accords de non-divulgation et de contrôles d'accès pour sauvegarder les informations sensibles. Nos professionnels sont formés pour traiter les données confidentielles de manière responsable, et nous appliquons des protocoles de sécurité tout au long de la mission. Soyez assurés que vos données sont entre de bonnes mains et que nous respectons les normes de confidentialité les plus strictes afin de garantir une relation de travail fiable et sûre.
Oui, vous pouvez agrandir ou réduire la taille des équipes Dirox Hire au cours de votre projet. Nous comprenons que les exigences d'un projet peuvent changer au fil du temps et nous nous efforçons de répondre à l'évolution de vos besoins. Que vous ayez besoin de renforcer l'équipe pour répondre à des demandes accrues ou de la réduire lorsque certaines tâches sont terminées, notre approche agile permet d'ajuster facilement la taille de l'équipe afin de garantir des résultats optimaux pour le projet.
